всички АБОНАМЕНТИ за 12 месеца на цената на 10 месеца

Добър ден! Моля, влезте в профила си!

Иск за отговорност

Иск за отговорност

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2005 г.

Допустимо ли е да се ангажира извъндоговорната отговорност на Общността въз основа на твърдяно нарушение на правилата на Световната търговска организация (СТО), включително след препоръки и решения на органите за уреждане на спорове на СТО?
Превишила ли е Комисията предоставените ѝ от Съвета правомощия при приемането на Регламент № 2362/98 за прилагане на Регламент № 1637/98 относно организацията на пазара на банани?
Нарушени ли са основни принципи на правото на Европейския съюз, като принципа на недискриминация, свободата на стопанска инициатива и принципа на пропорционалност, чрез режима за разпределение на лицензии за внос и национални тарифни под-квоти, въведен с Регламент № 2362/98?
Нарушени ли са принципите на добросъвестност и защита на оправданите правни очаквания в международното право чрез приемането и поддържането в сила на Регламент № 2362/98?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2005 г.

Нарушени ли са правилата, уреждащи работата на конкурсната комисия, допусната ли е явна грешка в преценката и спазен ли е принципът на недискриминация при оценяването на писмената работа на жалбоподателката?
Спазено ли е задължението за мотивиране на решението на конкурсната комисия и гарантиран ли е полезният ефект на постигнатото извънсъдебно споразумение?
Спазени ли са принципите на добра администрация, добра организация и дългът на грижа при обработката на жалбата и комуникацията с жалбоподателката?
Извършен ли е злоупотреба с власт, нарушен ли е принципът на недискриминация, член 27 от Правилника за длъжностните лица и правото на кариерно развитие на жалбоподателката?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2004 г.

Допустимо ли е едностранно изменение на условията на трудовия договор на жалбоподателя чрез писмото от 6 март 2001 г. и неговото приложение?
Компетентен ли е директорът на службата по персонала на Европейската инвестиционна банка да приеме мерките, съдържащи се в писмото от 6 март 2001 г. и неговото приложение?
Имат ли дисциплинарен характер мерките, наложени с писмото от 6 март 2001 г. и неговото приложение, и допустимо ли е тяхното налагане извън дисциплинарно производство?
Спазено ли е правото на защита и задължението за мотивиране при вземането на решението за отстраняване от длъжност на жалбоподателя?
Допустимо ли е пряко оспорване на член 39 от Правилника за персонала на Европейската инвестиционна банка като акт с общо приложение?
Допустимо ли е съдът да обяви за неприложим Кодекса за поведение спрямо жалбоподателя?
Съществува ли достатъчно доказателства за неправомерно присвояване и използване на вътрешни документи на Банката от страна на жалбоподателя, както и за други нарушения, които да обосновават дисциплинарното уволнение?
Длъжна ли е Банката да вземе предвид смекчаващи вината обстоятелства при преценката на тежестта на нарушенията, свързани с разпространението на информация до членове на Европейския парламент?
Допустимо ли е съдът да разпореди възстановяване на жалбоподателя на работа, изготвяне на годишни оценки и предоставяне на фишове за заплати?
Дължи ли Банката на жалбоподателя изплащане на неизплатени възнаграждения и обезщетения за периода след възстановяването му, както и лихви за забава?
Дължи ли Банката обезщетение за неимуществени вреди, причинени на жалбоподателя?
Допустимо ли е съдът да обяви за неприложими определени разпоредби от Правилника за персонала и Кодекса за поведение спрямо жалбоподателя?
Допустимо ли е съдът да разпореди заличаване на определени изрази от писмените защити на ответника?
Допустимо ли е Банката да иска изключване от делото на документи, които вече са били предмет на съдебно разпореждане?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2004 г.

Допустимо ли е определянето на мястото на произход и наемане на длъжностното лице като Брюксел и отказът за отпускане на надбавка за експатриране, надбавка за настаняване, дневна надбавка за издръжка, както и възстановяване на разходите за пътуване и преместване, да нарушава приложимите разпоредби на Правилника за длъжностните лица?
Съответства ли тълкуването и прилагането на условията за отпускане на надбавката за експатриране на принципа на равно третиране и недопускане на дискриминация?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2004 г.

Допустимо ли е отказът на Комисията да изплати директно на жалбоподателите помощта за превантивна дестилация по Регламент № 2499/82 да бъде обжалван с иск за отмяна?
Допустимо ли е бездействието на Комисията по отношение на искането за изплащане на помощта да бъде предмет на иск за установяване на бездействие?
Може ли Комисията да носи извъндоговорна отговорност за вреди, произтичащи от липсата на гаранция за изплащане на помощта на производителите в случай на несъстоятелност на дестилатора по чл. 9 от Регламент № 2499/82, и представлява ли това нарушение на принципите за забрана на неоснователното обогатяване и за недопускане на дискриминация?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2004 г.

Допустимо ли е Комисията да открие официална процедура за разглеждане на помощ, когато твърдяната помощ представлява индивидуално прилагане на вече одобрена схема за държавна помощ?
Спазени ли са процесуалните срокове от Комисията при разглеждане на нотифицираната държавна помощ?
Нарушени ли са процесуалните права на заинтересованите страни, включително правото им да представят становища при промяна на приложимите насоки за държавна помощ?
Спазен ли е принципът за защита на оправданите правни очаквания по отношение на изискванията за доказване на екологичната цел на инвестицията?
Нарушен ли е принципът на добра администрация поради начина, по който Комисията е определила приложимата правна уредба и е провела процедурата?
Спазено ли е изискването за мотивиране на решението на Комисията съгласно член 253 ЕО?
Явява ли се инвестицията на Ferriere Nord SpA индивидуално прилагане на одобрена схема за държавна помощ или представлява нова помощ?
Следва ли решението на Комисията да бъде прието въз основа на Насоките от 1994 г., а не на Насоките от 2001 г. за държавна помощ за опазване на околната среда?
Отговаря ли инвестицията на Ferriere Nord SpA на изискванията за екологична цел, които я правят допустима за помощ за опазване на околната среда?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2004 г.

Допуснати ли са нарушения при състава на конкурсната комисия, които опорочават решението за недопускане на жалбоподателя до списъка на резервите?
Осигурена ли е достатъчна стабилност на състава на конкурсната комисия, така че да се гарантира еднакво и обективно оценяване на кандидатите?
Съответства ли съдържанието на устния изпит на условията, определени в обявлението за конкурса, и допустим ли е съдебен контрол върху съдържанието на изпита?
Нарушено ли е правото на зачитане на личния и семеен живот на жалбоподателя при провеждането на конкурса?
Допустим ли е искът за обезщетение, предвид изискванията за яснота и прецизност на изложените основания и факти?
Налице ли са кумулативно условията за ангажиране на извъндоговорната отговорност на Общността?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2004 г.

Допустимо ли е решението на конкурсната комисия, прието след повторно разглеждане на положението на кандидата, да се счита за акт, който го засяга неблагоприятно?
Допустимо ли е съдът да изключи документи, представени след изтичане на срока, когато те са поискани като мярка за организиране на производството и са относими към допустимостта на жалбата?
Има ли кандидатът правен интерес да обжалва решението на конкурсната комисия, ако дори при правилен отговор на спорните въпроси не би могъл да бъде допуснат до следващия етап на конкурса?
Допустимо ли е съдебният контрол върху съдържанието и оценяването на тестове с въпроси с избор между няколко отговора, проведени в рамките на конкурс за длъжности в институциите на Европейския съюз, да се простира върху преценката на конкурсната комисия относно уместността и трудността на въпросите?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2004 г.

Спазени ли са изискванията на обявлението за свободна длъжност и приложимите процедурни правила при назначаването на председател на състав на апелативните състави и президент на отдел „Обжалвания“ на Службата за хармонизация във вътрешния пазар?
Налице ли е достатъчно доказателство за претърпяна вреда и причинно-следствена връзка, които да обосноват извъндоговорната отговорност на Общността и присъждане на обезщетение?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело C-***/**: *****************, Определение от **.**.2004 г.

Съществува ли достатъчно съществено нарушение от страна на институция на Общността, което да поражда извъндоговорната ѝ отговорност, в случай на неспазване на политическа резолюция на Европейския парламент?
Може ли резолюция на Европейския парламент да създаде легитимни очаквания или обвързващи правни последици за други институции на Общността?
Изпълнени ли са условията за доказване на вреда и причинна връзка между поведение на институциите и претендираната вреда в конкретния случай?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Търсене

Въведете само основните думи/цифри от израза, който търсите. Избягвайте съюзи и предлози като "и", "или", "от", "на", "по", "за" и др.

Пример 1: Ако търсите практика за израза "погасяване на наказателна отговорност по давност", въведете само "погасяване наказателна отговорност давност".

Пример 2: Ако търсите конкретен съдебен акт, напр. "Съдебно решение, 26/03/2026, Aurnois, C-239/24", въведете само номера и годината на делото: "239/24".
Обикновено, търсеният от Вас акт ще бъде сред бързите резултати, появяващи се непосредствено под полето за търсене.

Модул "СЕС"

Отговорът на въпроса, който искате да прочетете е част от съдържанието с добавена стойност на "Българското прецедентно право" – Модул "СЕС", което е достъпно само за абонати.

За да достъпите пълния текст на съдебните актове е необходимо да се абонирате за Модул "НПК".

АБОНИРАЙТЕ СЕ

Колко струва?

Абонаментът за "Българското прецедентно право" струва по-малко от едно кафе - 0.40 € (0.79 лв.) на ден!**

Вижте всички абонаменти планове

** Осреднена цена за годишен абонамент с функционалност "Стандарт" за модули "ГПК"/"НПК".

В случай, че не сте сигурни какви ползи ще Ви донесе абонамента, можете да заявите напълно безплатен и неограничен пробен достъп за 7 дни*

*Пробният достъп е еднократен и предназначен само за нови потребители, които нямат профил в системата. Активирането му подлежи на предварително одобрение от редакторите ни.

Отзиви от нашите клиенти

Поздравления за полагания труд на целия екип на "Българско прецедентно право", който винаги съумява да предостави актуална информация по иначе променливата съдебна практика! Всичко написано е ясно, точно и разбираемо!
Продължавайте в същия дух и винаги се стремете към още по-голямо усъвършенстване!
Успех!

– Бети Дерменджиева, адвокат

Много полезно, държите винаги информиран за най-новите решения на ВКС! Лично аз съм се абонирала и получавам на електронната си поща цялата нова практика на върховната ни съдебна инстанция. Препоръчвам "Българско прецедентно право" на всички колеги!

– Десислава Филипова, адвокат

Всеки трябва да го има. Е, не всеки, само който истински упражнява професията.

– Валентина Иванова

Поздравления за екипа! Винаги представяте най - новата и интересна съдебна практика! Изключително полезни сте и ви следя с интерес!

– Христина Русева, адвокат

Dictum - Pro Bono

Получавайте най-важното от съдебната практика във Вашата електронна пощенска кутия.

Subscription Form