Жалби на длъжностни лица
Жалби на длъжностни лица
Дело C-***/**: *****************, Заключение от **.**.1991 г.
Недопустимост на жалбата
Липса на мотиви в обжалваното съдебно решение
Нарушение на член 4 от приложение V към Правилника за длъжностните лица
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Определение от **.**.1991 г.
Разграничават ли се исканията и жалбите по член 90, параграф 1 и 2 от Правилника за длъжностните лица съобразно правната им същност, независимо от волята на страните?
Явява ли се изричният отказ след мълчалив отказ потвърждаваща мярка, която не възобновява сроковете за подаване на жалба по член 90 и 91 от Правилника?
Могат ли междинни административни отговори или уведомления да се тълкуват като актове с увреждащ характер, които пораждат правни последици за сроковете по Правилника?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело C-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1991 г.
Нарушени ли са правата на защита на длъжностното лице чрез отказа да му бъде предоставен пряк достъп до документи, свързани с разследването за професионалния произход на заболяването му?
Извършил ли е Общият съд неправилна преценка на съдържанието на доклада на медицинската комисия относно причините за заболяването?
Дължи ли Комисията обезщетение за вреди поради неизпълнение на задължението си да полага грижа за интересите на длъжностното лице след узнаване за заболяването му?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1991 г.
Налице ли е служебно нарушение от страна на Медицинската служба на Комисията поради неизпълнение на задължението ѝ да информира длъжностното лице своевременно за установено заболяване?
Съществува ли причинно-следствена връзка между неизпълнението на задължението за информиране и настъпилите вреди за здравето на жалбоподателя, които да обосновават отговорността на Комисията?
Дължи ли Комисията пълно обезщетение за вредите, настъпили вследствие на неизпълнението на задължението за информиране, или следва да се вземе предвид евентуален принос на жалбоподателя за настъпването на вредите?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1991 г.
Нарушено ли е принципът на равно третиране чрез отказа на администрацията да предостави на жалбоподателката възможност за временно заемане или повишение на длъжност, съответстваща на степен B 3, при положение че подобна възможност е била предоставена на служители в други езикови секции?
Възникнали ли са оправдани правни очаквания у жалбоподателката въз основа на уверения или административна практика, които са били нарушени от администрацията при отказа да бъде повишена или временно назначена на длъжност B 3?
Спазени ли са изискванията на член 45 от Правилника за длъжностните лица относно критериите за повишение, като се има предвид, че жалбоподателката не е била повишена до степен B 3 едновременно с колегите си на аналогични длъжности?
Нарушени ли са разпоредбите на член 7, параграф 2 от Правилника за длъжностните лица чрез отказа да бъде временно назначена на по-висока длъжност при липса на свободно работно място?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело C-***/**: *****************, Заключение от **.**.1991 г.
Неправилно тълкуване на понятието „професионално заболяване“ по смисъла на член 78, втора алинея от Правилника за длъжностните лица
Неправилна преценка относно наличието на причинно-следствена връзка между заболяването или неговото влошаване и изпълнението на служебните задължения в рамките на институциите на Общността
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Определение от **.**.1991 г.
Необходима ли е временната мярка, за да се предотвратят сериозни и непоправими вреди за ищеца, предвид намалението на доходите му вследствие оспореното прекратяване на трудовия му договор?
Може ли чисто имуществена вреда, произтичаща от намалени доходи, да се квалифицира като непоправима по смисъла на член 104, параграф 2 от Процедурния правилник?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Определение от **.**.1991 г.
Допустимо ли е решение за прекратяване на договора на временно назначен служител да бъде мотивирано единствено с неуспех на служителя в конкретен конкурс, при положение че впоследствие решението на конкурсната комисия е обявено за нищожно?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Търсене
Въведете само основните думи/цифри от израза, който търсите. Избягвайте съюзи и предлози като "и", "или", "от", "на", "по", "за" и др.
Пример 1: Ако търсите практика за израза "погасяване на наказателна отговорност по давност", въведете само "погасяване наказателна отговорност давност".
Пример 2: Ако търсите конкретен съдебен акт, напр. "Съдебно решение, 26/03/2026, Aurnois, C-239/24", въведете само номера и годината на делото: "239/24".
Обикновено, търсеният от Вас акт ще бъде сред бързите резултати, появяващи се непосредствено под полето за търсене.
Модул "СЕС"
Отговорът на въпроса, който искате да прочетете е част от съдържанието с добавена стойност на "Българското прецедентно право" – Модул "СЕС", което е достъпно само за абонати.
За да достъпите пълния текст на съдебните актове е необходимо да се абонирате за Модул "НПК".
** Осреднена цена за годишен абонамент с функционалност "Стандарт" за модули "ГПК"/"НПК".
В случай, че не сте сигурни какви ползи ще Ви донесе абонамента, можете да заявите напълно безплатен и неограничен пробен достъп за 7 дни*
*Пробният достъп е еднократен и предназначен само за нови потребители, които нямат профил в системата. Активирането му подлежи на предварително одобрение от редакторите ни.
Отзиви от нашите клиенти

Поздравления за полагания труд на целия екип на "Българско прецедентно право", който винаги съумява да предостави актуална информация по иначе променливата съдебна практика! Всичко написано е ясно, точно и разбираемо!
Продължавайте в същия дух и винаги се стремете към още по-голямо усъвършенстване!
Успех!
– Бети Дерменджиева, адвокат

Много полезно, държите винаги информиран за най-новите решения на ВКС! Лично аз съм се абонирала и получавам на електронната си поща цялата нова практика на върховната ни съдебна инстанция. Препоръчвам "Българско прецедентно право" на всички колеги!
– Десислава Филипова, адвокат

Всеки трябва да го има. Е, не всеки, само който истински упражнява професията.
– Валентина Иванова

Поздравления за екипа! Винаги представяте най - новата и интересна съдебна практика! Изключително полезни сте и ви следя с интерес!
– Христина Русева, адвокат
Dictum - Pro Bono
Получавайте най-важното от съдебната практика във Вашата електронна пощенска кутия.