Предстои добавяне
Предстои добавяне на генерален адвокат
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2001 г.
Допустимо ли е Европейската инвестиционна банка да приеме едностранно решение за премахване на предоставено финансово предимство на персонала без надлежна консултация със служителските представители?
Явява ли се премахването на системата на специални обменни курсове неизбежна правна последица от въвеждането на еврото?
Спазени ли са изискванията за консултация със служителските представители съгласно общите принципи на трудовото право и вътрешните правила на Европейската инвестиционна банка при приемането на решението от 11 юни 1998 г.?
Нарушени ли са договорите за наемане на работа между Европейската инвестиционна банка и нейните служители чрез премахването на системата на специални обменни курсове?
Нарушен ли е принципът на оправданите правни очаквания на служителите при премахването на системата на специални обменни курсове?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2001 г.
Спазено ли е изискването за провеждане на безпристрастна и обективна процедура за сравнителна оценка на заслугите при отказа за повишение на жалбоподателя през 1996 и 1997 година?
Нарушен ли е принципът на равно третиране при отказа за повишение на жалбоподателя спрямо други служители със сходен професионален опит и заслуги?
Използвала ли е администрацията своите правомощия с отклонение от целта (свиение на власт) при отказа за повишение на жалбоподателя?
Валидни ли са подадените от жалбоподателя оставки, като се има предвид неговото психично състояние и евентуален порок на съгласието?
Доказано ли е наличие на психически тормоз (мобинг) от страна на работодателя, който да е довел до оставката на жалбоподателя?
Дължи ли се обезщетение за имуществени и неимуществени вреди, произтичащи от отказа за повишение и от обстоятелствата около оставката на жалбоподателя?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2001 г.
Нарушено ли е задължението за провеждане на безпристрастно и обективно сравнително оценяване на заслугите при отказа за повишение на жалбоподателя през 1996 и 1997 г.?
Спазен ли е принципът на равно третиране при отказа за повишение на жалбоподателя в сравнение с други служители със сходни функции и заслуги?
Използван ли е властническият правомощие с отклонение от целта (свиение на власт) при отказа за повишение на жалбоподателя, като вместо сравнителна оценка на заслугите са взети предвид други съображения?
Валидни ли са подадените от жалбоподателя оставки, като се има предвид евентуална липса на съгласие поради временно психическо разстройство?
Доказано ли е наличие на психически тормоз (мобинг) от страна на работодателя, който да е довел до оставката на жалбоподателя?
Дължи ли се обезщетение за имуществени и неимуществени вреди, произтичащи от отказа за повишение, оставката и евентуалния незаконен отказ за възстановяване на работа?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2001 г.
Нарушен ли е принципът на равнопоставеност и изискването за сравнение на заслугите при отказа за повишение на жалбоподателя през 1996 и 1997 година?
Извършено ли е отклонение от власт при отказа за повишение на жалбоподателя през 1996 и 1997 година?
Валидни ли са подадените от жалбоподателя оставки, като се има предвид евентуална липса на съгласие поради психическо състояние и наличие на психологически тормоз?
Длъжна ли е БЕИ да приеме оттеглянето на оставката на жалбоподателя?
Дължи ли БЕИ обезщетение за вреди, произтичащи от отказа за повишение, от евентуални неправомерни действия и от нанесени морални вреди?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Определение от **.**.2001 г.
Може ли поведението на Европейския омбудсман при изпълнение на възложените му по Договора функции да бъде вменено на Европейския парламент и да породи негова извъндоговорна отговорност?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2001 г.
Допустимо ли е Парламентът да откаже изплащането на секретарско обезщетение на служител, преминал от категория C в категория B, при положение че преди това е получавал такова обезщетение?
Спазено ли е изискването за еднакво третиране на служителите при отказа за изплащане на секретарско обезщетение след междуинституционален трансфер и повишение в категорията?
Може ли служител да претендира за обезщетение за морални вреди поради твърдяна дискриминация, ако не е спазил предварителната административна процедура по обжалване?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2001 г.
Нарушени ли са правата на защита на заявителя чрез задължаването му да отговори на въпроси, които могат да го принудят да признае участие в нарушение на правилата на конкуренцията?
Съвместимо ли е задължението за предоставяне на информация с правото на справедлив процес и правото да не се самоуличава по член 6, параграфи 1 и 2 от Европейската конвенция за правата на човека?
Спазени ли са гаранциите за защита срещу самоуличаване, произтичащи от националното право, по-специално германското право, в рамките на производството по конкуренция на Съюза?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2001 г.
Нарушени ли са задълженията на Комисията при разглеждането на жалбата и спазено ли е изискването за мотивиране на решението за отхвърляне на жалбата?
Превишен ли е разумният срок за административното производство пред Комисията и води ли това до нищожност на обжалваното решение?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2001 г.
Изпълнила ли е Комисията задълженията си при разглеждането на жалбата, включително по отношение на прилагането на правото на конкуренцията, изключителната компетентност за отнемане на блокови изключения и обективното и безпристрастно разследване?
Съдържа ли обжалваното решение достатъчно и адекватно изложение на мотивите?
Спазен ли е принципът на изслушване на страните (audi alteram partem) и предоставени ли са на жалбоподателя необходимите процесуални гаранции?
Допуснала ли е Комисията явни грешки при преценката на доказателствата относно териториалното разделяне на пазарите и манипулиране на доказателства?
Съдържа ли решението на Комисията правни грешки или явни грешки при преценката на антиконкурентния характер на определени клаузи и практики, обжалвани в жалбата?
Може ли прекомерната продължителност на административното производство да обоснове отмяна на решението за отхвърляне на жалбата?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Търсене
Въведете само основните думи/цифри от израза, който търсите. Избягвайте съюзи и предлози като "и", "или", "от", "на", "по", "за" и др.
Пример 1: Ако търсите практика за израза "погасяване на наказателна отговорност по давност", въведете само "погасяване наказателна отговорност давност".
Пример 2: Ако търсите конкретен съдебен акт, напр. "Съдебно решение, 26/03/2026, Aurnois, C-239/24", въведете само номера и годината на делото: "239/24".
Обикновено, търсеният от Вас акт ще бъде сред бързите резултати, появяващи се непосредствено под полето за търсене.
Модул "СЕС"
Отговорът на въпроса, който искате да прочетете е част от съдържанието с добавена стойност на "Българското прецедентно право" – Модул "СЕС", което е достъпно само за абонати.
За да достъпите пълния текст на съдебните актове е необходимо да се абонирате за Модул "НПК".
** Осреднена цена за годишен абонамент с функционалност "Стандарт" за модули "ГПК"/"НПК".
В случай, че не сте сигурни какви ползи ще Ви донесе абонамента, можете да заявите напълно безплатен и неограничен пробен достъп за 7 дни*
*Пробният достъп е еднократен и предназначен само за нови потребители, които нямат профил в системата. Активирането му подлежи на предварително одобрение от редакторите ни.
Отзиви от нашите клиенти
Поздравления за полагания труд на целия екип на "Българско прецедентно право", който винаги съумява да предостави актуална информация по иначе променливата съдебна практика! Всичко написано е ясно, точно и разбираемо!
Продължавайте в същия дух и винаги се стремете към още по-голямо усъвършенстване!
Успех!
– Бети Дерменджиева, адвокат
Много полезно, държите винаги информиран за най-новите решения на ВКС! Лично аз съм се абонирала и получавам на електронната си поща цялата нова практика на върховната ни съдебна инстанция. Препоръчвам "Българско прецедентно право" на всички колеги!
– Десислава Филипова, адвокат
Всеки трябва да го има. Е, не всеки, само който истински упражнява професията.
– Валентина Иванова
Поздравления за екипа! Винаги представяте най - новата и интересна съдебна практика! Изключително полезни сте и ви следя с интерес!
– Христина Русева, адвокат
Dictum - Pro Bono
Получавайте най-важното от съдебната практика във Вашата електронна пощенска кутия.