всички АБОНАМЕНТИ за 12 месеца на цената на 10 месеца

Добър ден! Моля, влезте в профила си!

Жалби на длъжностни лица

Жалби на длъжностни лица

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1999 г.

Нарушен ли е принципът на недопускане на дискриминация при провеждането на конкурсните изпитвания, поради това че кандидатът е избрал да се яви на изпит на гръцки език?
Спазени ли са принципът на добра администрация и задължението за грижа към служителите при организацията и провеждането на конкурсните изпитвания?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1999 г.

Допустимо ли е изискването за възстановяване на част от инсталационната помощ при доброволно напускане на длъжността, когато служителят преминава незабавно на служба в друга институция на Европейските общности?
Спазени ли са принципът на правната сигурност и правата, придобити от служителя, при изискването за възстановяване на част от инсталационната помощ, и приложими ли са условията на член 85 от Правилника за длъжностните лица?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1999 г.

Може ли член 58 от Правилника за длъжностните лица на Европейските общности да се тълкува така, че да позволява споделяне на отпуска по майчинство между двамата родители, така че всеки от тях да работи на половин работен ден през съответния период?
Явява ли се член 58 от Правилника за длъжностните лица на Европейските общности незаконосъобразен, доколкото нарушава принципа на равно третиране между мъжете и жените?
Нарушени ли са интересът на службата и изискването за мотивиране при приемането на обжалваното решение?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело C-***/**: *****************, Определение от **.**.1999 г.

Допустимо ли е основано на повторение на вече изложени пред първоинстанционната инстанция доводи обжалване пред Съда на Европейските общности?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1999 г.

Нарушени ли са разпоредбите на членове 6, 17 и 18 от правилника за представителството на персонала при определянето на избраните членове на Комитета на персонала?
Съвместими ли са разпоредбите на правилника за представителството на персонала с приложение II към Правилника за длъжностните лица на Европейските общности?
Съответства ли изискването за минимално представителство на служителите от различни места на работа на основните принципи на свобода и демокрация в изборното право, общи за всички държави членки?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1999 г.

Допустимо ли е администрацията да изчисли дневните командировъчни възнаграждения въз основа на действителната продължителност на командировката, когато тя е по-кратка от предварително определената в заповедта за командировка?
Следва ли при използване на личен автомобил за командировка продължителността на командировката да се определя според времето, което би било необходимо при пътуване с влак, съгласно приложимите правила?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело C-***/**: *****************, Определение от **.**.1999 г.

Съставлява ли дейността на организация като ECLJ достатъчно основание за признаване на пряк и актуален интерес към изхода на спор, свързан с прилагането на статута на служителите на Европейските общности, който да оправдае допускане до встъпване?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело C-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1999 г.

Нарушено ли е изискването за мотивиране и правилно ли е приложен член 215, параграф 2 от Договора за ЕО (сега член 288, параграф 2 ДФЕС) във връзка с отхвърлянето на иска за обезщетение за неимуществени вреди?
Правилно ли е тълкуван и приложен член 176 от Договора за ЕО (сега член 233 ДФЕС) по отношение на задължението на Комисията да изготви нови фишове за заплати въз основа на корекционния коефициент за столицата при липса на специален коефициент за съответното място на работа?
Допустимо ли е, при липса на специален корекционен коефициент за мястото на работа, служителите да изискват прилагане на коефициента за столицата съгласно членове 63–65 от Правилника за длъжностните лица?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1999 г.

Допустимо ли е отказът на Комисията да предостави на сина на служителка на Комисията право на получаване на осиротителна пенсия поради твърдение, че той не е бил поддържан от починалия съпруг на майка си, който е бил служител на Комисията?
Може ли дете на съпруг/съпруга на служител на Комисията, което е било действително поддържано от този служител, да има право на осиротителна пенсия по смисъла на член 80, параграф 1 от Правилника за длъжностните лица, дори ако биологичният му баща е жив към момента на смъртта на служителя?
Спазени ли са процесуалните изисквания за допустимост на иска, включително сроковете за подаване на искане за осиротителна пенсия и за подаване на жалба срещу отказа на Комисията?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1999 г.

Допусната ли е явна фактическа грешка при преценката на фактите, обосноваващи дисциплинарното уволнение на жалбоподателя?
Спазени ли са съществените процесуални изисквания по член 40 от Правилника за персонала на Европейската инвестиционна банка и основните права на защита в дисциплинарното производство?
Съответства ли наложената дисциплинарна санкция на принципа на пропорционалност, принципа на защита на оправданите правни очаквания, принципа на безпристрастност и извършена ли е явна грешка при избора на санкцията?
Извършено ли е злоупотреба с власт и нарушение на съществените процесуални изисквания чрез използване на „паралелно досие“ и различия в доказателствените материали?

Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.

Търсене

Въведете само основните думи/цифри от израза, който търсите. Избягвайте съюзи и предлози като "и", "или", "от", "на", "по", "за" и др.

Пример 1: Ако търсите практика за израза "погасяване на наказателна отговорност по давност", въведете само "погасяване наказателна отговорност давност".

Пример 2: Ако търсите конкретен съдебен акт, напр. "Съдебно решение, 26/03/2026, Aurnois, C-239/24", въведете само номера и годината на делото: "239/24".
Обикновено, търсеният от Вас акт ще бъде сред бързите резултати, появяващи се непосредствено под полето за търсене.

Модул "СЕС"

Отговорът на въпроса, който искате да прочетете е част от съдържанието с добавена стойност на "Българското прецедентно право" – Модул "СЕС", което е достъпно само за абонати.

За да достъпите пълния текст на съдебните актове е необходимо да се абонирате за Модул "НПК".

АБОНИРАЙТЕ СЕ

Колко струва?

Абонаментът за "Българското прецедентно право" струва по-малко от едно кафе - 0.40 € (0.79 лв.) на ден!**

Вижте всички абонаменти планове

** Осреднена цена за годишен абонамент с функционалност "Стандарт" за модули "ГПК"/"НПК".

В случай, че не сте сигурни какви ползи ще Ви донесе абонамента, можете да заявите напълно безплатен и неограничен пробен достъп за 7 дни*

*Пробният достъп е еднократен и предназначен само за нови потребители, които нямат профил в системата. Активирането му подлежи на предварително одобрение от редакторите ни.

Отзиви от нашите клиенти

Поздравления за полагания труд на целия екип на "Българско прецедентно право", който винаги съумява да предостави актуална информация по иначе променливата съдебна практика! Всичко написано е ясно, точно и разбираемо!
Продължавайте в същия дух и винаги се стремете към още по-голямо усъвършенстване!
Успех!

– Бети Дерменджиева, адвокат

Много полезно, държите винаги информиран за най-новите решения на ВКС! Лично аз съм се абонирала и получавам на електронната си поща цялата нова практика на върховната ни съдебна инстанция. Препоръчвам "Българско прецедентно право" на всички колеги!

– Десислава Филипова, адвокат

Всеки трябва да го има. Е, не всеки, само който истински упражнява професията.

– Валентина Иванова

Поздравления за екипа! Винаги представяте най - новата и интересна съдебна практика! Изключително полезни сте и ви следя с интерес!

– Христина Русева, адвокат

Dictum - Pro Bono

Получавайте най-важното от съдебната практика във Вашата електронна пощенска кутия.

Subscription Form