Жалби на длъжностни лица
Жалби на длъжностни лица
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Съвместимо ли е с принципа на добра администрация забавянето от три години при изготвянето на длъжностната характеристика на служителя?
Длъжен ли е Съдът да разпореди на институцията да преразгледа административното положение на служителя като подходяща форма на обезщетение за вреди, причинени от забавеното изготвяне на длъжностната характеристика?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Съвместимо ли е с Правилника за длъжностните лица изключването на временно наети служители от участие във вътрешни конкурси чрез вътрешни правила на институцията?
Спазен ли е принципът на равно третиране при изключването на определени временно наети служители от участие във вътрешни конкурси въз основа на начина на тяхното назначаване?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Допуснато ли е нарушение на член 4 от Правилника за длъжностните лица и на разпоредбите относно наемането на временно наети служители, като е назначен временно нает служител на пост, който не е бил свободен?
Съставлява ли отказът на Комисията да възстанови жалбоподателя на предишната му длъжност прикрита дисциплинарна мярка или възлагане на по-нискоквалифицирани задачи в нарушение на членове 5, 7 и 86–89 от Правилника за длъжностните лица?
Нарушен ли е принципът на защита на оправданите правни очаквания поради неизпълнение на поето от ръководството задължение за възстановяване на жалбоподателя на предишната му длъжност?
Извършено ли е умишлено въвеждане в заблуждение на жалбоподателя от страна на прекия му ръководител относно възможността за повишение или запазване на предишните му отговорности?
Спазено ли е изискването за мотивиране по член 25, втора алинея от Правилника за длъжностните лица при отнемането на административната отговорност на жалбоподателя за сектора по обработка на данни?
Извършено ли е злоупотреба с власт от страна на Комисията при възлагането на длъжността ръководител на специализиран отдел на временно нает служител, вместо на жалбоподателя?
Може ли назначаването на временно нает служител на длъжността ръководител на специализиран отдел да се счита за действие с цел, различна от интересите на службата (злоупотреба с власт)?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Допустимо ли е съдът да разпореди на Комисията да предложи на Съвета специфичен коефициент за Мюнхен или да предприеме необходимите действия за признаване на право на такъв коефициент за жалбоподателите?
Допустимо ли е в отговора да се въведе искане за отмяна на индивидуалните фишове за заплати, когато такова искане не е било включено в първоначалната жалба?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Нарушени ли са изискванията на обявлението за конкурса при провеждането и съдържанието на писмените изпити?
Спазен ли е принципът на недопускане на дискриминация между кандидатите при оценяването и организацията на конкурсните изпити?
Спазени ли са принципите на добро управление и надлежна администрация по отношение на поверителността и обективността на конкурсната процедура?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Определение от **.**.1990 г.
Условие ли е за допустимост на искане по член 67 от Процедурния правилник да има пропуск в съдебното решение относно произнасянето по съществен въпрос или по разноските?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Допустимо ли е администрацията да откаже да признае част от степента на инвалидност като произтичаща от служебната дейност на длъжностното лице, когато медицинската комисия е установила причинно-следствена връзка между заболяването и служебната дейност?
Допустимо ли е решението на Комисията да не вземе предвид правото на инвалидна пенсия по член 78 от Правилника за длъжностните лица, когато длъжностното лице твърди, че условията за това са били изпълнени?
Съществува ли основание за присъждане на обезщетение за вреди, произтичащи от действията или бездействията на Комисията във връзка с определянето на степента на инвалидност и дисциплинарното производство?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Допустимо ли е администрацията да откаже възстановяване на пътните разноски за лица, третирани като издържани деца, които не пребивават на мястото на работа на длъжностното лице, въз основа на тълкуване на член 8, параграф 1 от Приложение VII към Правилника за длъжностните лица?
Нарушава ли се принципът на равно третиране и недискриминация между длъжностните лица, когато се поставят различни условия за възстановяване на пътните разноски за издържани деца и за лица, третирани като издържани деца?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Нарушено ли е задължението за мотивиране на решението на председателя на Европейския парламент за пренебрегване на резултатите от конкурс № PE/41/A и откриване на нов конкурс?
Дали съществуват достатъчно правни основания, които да оправдаят решението на Европейския парламент да анулира резултатите от конкурс № PE/41/A и да открие нов конкурс, вместо да назначи кандидатите, валидно включени в списъка на подходящите кандидати?
Допустимо ли е съдът да разпореди на институция да назначи конкретен кандидат след отмяна на конкурсно решение?
Допустимо ли е искане за обезщетение за имуществени вреди, когато размерът на вредата не е конкретизиран?
Явява ли се отмяната на оспорения административен акт достатъчно обезщетение за неимуществени вреди, претърпени от кандидата?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.1990 г.
Допуснато ли е нарушение на принципа за съответствие между длъжност и степен и на принципа на равно третиране при класирането на жалбоподателя?
Спазени ли са релевантните критерии за класиране и принципът на равно третиране, включително по отношение на националността, при прилагането на специалните правила за назначаване на бивши служители на Европейската асоциация за сътрудничество?
Отговорът на въпроса е достъпен само за нашите абонати.
Търсене
Въведете само основните думи/цифри от израза, който търсите. Избягвайте съюзи и предлози като "и", "или", "от", "на", "по", "за" и др.
Пример 1: Ако търсите практика за израза "погасяване на наказателна отговорност по давност", въведете само "погасяване наказателна отговорност давност".
Пример 2: Ако търсите конкретен съдебен акт, напр. "Съдебно решение, 26/03/2026, Aurnois, C-239/24", въведете само номера и годината на делото: "239/24".
Обикновено, търсеният от Вас акт ще бъде сред бързите резултати, появяващи се непосредствено под полето за търсене.
Модул "СЕС"
Отговорът на въпроса, който искате да прочетете е част от съдържанието с добавена стойност на "Българското прецедентно право" – Модул "СЕС", което е достъпно само за абонати.
За да достъпите пълния текст на съдебните актове е необходимо да се абонирате за Модул "НПК".
** Осреднена цена за годишен абонамент с функционалност "Стандарт" за модули "ГПК"/"НПК".
В случай, че не сте сигурни какви ползи ще Ви донесе абонамента, можете да заявите напълно безплатен и неограничен пробен достъп за 7 дни*
*Пробният достъп е еднократен и предназначен само за нови потребители, които нямат профил в системата. Активирането му подлежи на предварително одобрение от редакторите ни.
Отзиви от нашите клиенти
Поздравления за полагания труд на целия екип на "Българско прецедентно право", който винаги съумява да предостави актуална информация по иначе променливата съдебна практика! Всичко написано е ясно, точно и разбираемо!
Продължавайте в същия дух и винаги се стремете към още по-голямо усъвършенстване!
Успех!
– Бети Дерменджиева, адвокат
Много полезно, държите винаги информиран за най-новите решения на ВКС! Лично аз съм се абонирала и получавам на електронната си поща цялата нова практика на върховната ни съдебна инстанция. Препоръчвам "Българско прецедентно право" на всички колеги!
– Десислава Филипова, адвокат
Всеки трябва да го има. Е, не всеки, само който истински упражнява професията.
– Валентина Иванова
Поздравления за екипа! Винаги представяте най - новата и интересна съдебна практика! Изключително полезни сте и ви следя с интерес!
– Христина Русева, адвокат
Dictum - Pro Bono
Получавайте най-важното от съдебната практика във Вашата електронна пощенска кутия.