Дело C-149/16: Socha и др., Съдебно решение от 21 септември 2017 г.

Текст

... циатива на работодателя“ — Едностранно изменение от работодателя на условията на труд и заплащане“

По дело C‑149/16

с предмет преюдициално запитване, отправено на основание член 267 ДФЕС от Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu (Районен съд Wrocław-centre, Вроцлав, Полша) с акт от 17 февруари 2016 г., постъпил в Съда на 14 март 2016 г., в рамките на производство по дело

Halina Socha,

Dorota Olejnik,

Anna Skomra

срещу

Szpital Specjalistyczny im. A. Falkiewicza we Wrocławiu,

СЪДЪТ (десети състав),

състоящ се от: M. Berger, председател на състава, A. Borg Barthet и F. Biltgen (докладчик), съдии,

генерален адвокат: M. Wathelet,

секретар: A. Calot Escobar,

предвид изложеното в писмената фаза на производството,

като има предвид становищата, представени:

– за Szpital Specjalistyczny im. A. Falkiewicza we Wrocławiu, от I. Walczak-Kozioł, radca prawny,

– за полското правителство, от B. Majczyna, в качеството на представител,

– за Европейската комисия, от M. Owsiany-Hornung и M. Kellerbauer, в качеството на представители,

предвид решението, взето след изслушване на генералния адвокат, делото да бъде разгледано без представяне на заключение,

постанови настоящото

Решение

1. Преюдициалното запитване се отнася до тълкуването на член 1, параграф 1 от Директива 98/59/ЕО на Съвета от 20 юли 1998 година за сближаване на законодателствата на държавите членки в областта на колективните уволнения (ОВ L 225, 1998 г., стр. 16; Специално издание на български език, 2007 г., глава 5, том 5, стр. 95).

2. Запитването е отправено в рамките на спор между г‑жи Halina Socha, Dorota Olejnik и Anna Skomra и техния работодател, Szpital Specjalistyczny im. A. Falkiewicza ...