всички АБОНАМЕНТИ за 12 месеца на цената на 10 месеца

Добър ден! Моля, влезте в профила си!

Дело T-***/**: *****************, Съдебно решение от **.**.2019 г.

съдия докладчик: Gervasoni

генерален адвокат: Предстои добавяне

ECLI:EU:*:**:***

CELEX:**********


Анотация

Въпроси

Спазено ли е задължението за мотивиране при отхвърляне на кандидатурата за длъжността началник на отдел?

Допусната ли е явна грешка в преценката при оценяването на кандидатурата на жалбоподателя?

Нарушени ли са принципите на равно третиране и прозрачност чрез определяне на праг от точки след крайния срок за кандидатстване?

Налице ли е извъндоговорна отговорност на ENISA за вредите, които жалбоподателят твърди, че е претърпял вследствие на решението за отхвърляне на кандидатурата му?

Отговори

Спазено ли е задължението за мотивиране при отхвърляне на кандидатурата за длъжността началник на отдел? → отхвърлено: Предоставените мотиви са достатъчни и съответстват на изискванията на приложимите разпоредби. Допусната ли е явна грешка в преценката при оценяването на кандидатурата на жалбоподателя? → отхвърлено: Не е доказано наличие на явна грешка ...

Отговорите на въпросите са достъпни само за нашите абонати.

Основни изводи

Задължението за мотивиране по член 41, параграф 2, буква в) от Хартата на основните права и член 25, втора алинея от Правилника за длъжностните лица се счита за изпълнено, когато на кандидата се съобщят оценките по критериите за подбор, при условие че се зачита тайната на разискванията на конкурсната комисия. ...

Основните изводи са достъпни само за нашите абонати.

Текст

... а мотивиране — Явна грешка в преценката — Равно третиране — Прозрачност — Отговорност“

1. Длъжностни лица — Конкурс — Конкурсна комисия — Отхвърляне на кандидатура — Задължение за мотивиране — Обхват — Зачитане на тайната на разискванията — Мотиви, които се свеждат до съобщаване на оценките по критериите за подбор — Допустимост — Условия

(член 41, параграф 2, буква в) от Хартата на основните права на Европейския съюз; член 25, втора алинея от Правилника за длъжностните лица)

(вж. т. 21, 23—25, 27, 28 и 31—33)

2. Длъжностни лица — Конкурс — Преценка на качествата на кандидатите — Право на преценка на администрацията — Спазване на условията, посочени в обявата за работа — Съдебен контрол — Граници — Явна грешка в преценката — Тежест на доказване

(вж. т. 36—38)

3. Длъжностни лица — Конкурс — Преценка на качествата на кандидатите — Право на преценка на администрацията — Спазване на условията, посочени в обявата за работа — Определяне, след крайния срок за кандидатстване, на праг от точки, който кандидатът трябва да надвиши, за да бъде допуснат до изпитите за подбор — Нарушение на принципите на равно третиране и на прозрачност — Липса

(вж. т. 48, 49 и 51)

4. Длъжностни лица — Извъндоговорна отговорност на институциите — Условия — Противоправност — Вреда — Причинно-следствена връзка — Кумулативни условия

(член 340 ДФЕС)

(вж. т. 55)

Предмет

Искане на основание член 270 ДФЕС, от една страна, за отмяна на решението на ENISA от 25 юли 2017 г., с което се отхвърля кандидатурата на ...

Модул "СЕС"

Съдебният акт, който искате да прочетете е част от съдържанието с добавена стойност на "Българското прецедентно право" – Модул "СЕС", което е достъпно само за абонати.

За да достъпите пълния текст на съдебния акт е необходимо да се абонирате за Модул "СЕС".

АБОНИРАЙТЕ СЕ

Колко струва?

Абонаментът за "Българското прецедентно право" струва по-малко от едно кафе - 0.40 € (0.79 лв.) на ден!**

Вижте всички абонаменти планове

** Осреднена цена за годишен абонамент с функционалност "Стандарт" за модули "ГПК"/"НПК".

В случай, че не сте сигурни какви ползи ще Ви донесе абонамента, можете да заявите напълно безплатен и неограничен пробен достъп за 7 дни*

*Пробният достъп е еднократен и предназначен само за нови потребители, които нямат профил в системата. Активирането му подлежи на предварително одобрение от редакторите ни.

Деловодни данни

Вид съдебен акт: Съдебни решения

Съд/състав: Общ съд, ОС - девети състав

Производство: Жалби на длъжностни лица, Иск за отговорност

Език на производството: Английски

Произход на преюдициално запитване: Предстои добавяне/Няма информация

Навигация

Инструменти

Отзиви от нашите клиенти

Поздравления за полагания труд на целия екип на "Българско прецедентно право", който винаги съумява да предостави актуална информация по иначе променливата съдебна практика! Всичко написано е ясно, точно и разбираемо!
Продължавайте в същия дух и винаги се стремете към още по-голямо усъвършенстване!
Успех!

– Бети Дерменджиева, адвокат

Много полезно, държите винаги информиран за най-новите решения на ВКС! Лично аз съм се абонирала и получавам на електронната си поща цялата нова практика на върховната ни съдебна инстанция. Препоръчвам "Българско прецедентно право" на всички колеги!

– Десислава Филипова, адвокат

Всеки трябва да го има. Е, не всеки, само който истински упражнява професията.

– Валентина Иванова

Поздравления за екипа! Винаги представяте най - новата и интересна съдебна практика! Изключително полезни сте и ви следя с интерес!

– Христина Русева, адвокат

Dictum - Pro Bono

Получавайте най-важното от съдебната практика във Вашата електронна пощенска кутия.

Subscription Form