Дело C-222/14: Maïstrellis, Заключение от 16 април 2015 г.

Текст

... o tis Epikrateias (Република Гърция)

„Социална политика — Директива 96/34/EО — Рамково споразумение за родителския отпуск — Право на родителски отпуск за магистрати — Предоставяне на родителски отпуск за работещия баща при неработеща майка — Директива 2006/54/ЕО — Равно третиране на мъжете и жените в областта на заетостта“

I – Въведение

1. Настоящото преюдициално запитване се отнася до тълкуването на Директива 96/34/ЕО ( 2 ), която привежда в действие Рамковото споразумение за родителски отпуск.

2. Главното производство, в чиято основа са осъществили се през 2010 г. и 2011 г. факти, се отнася до правото на родителски отпуск за магистрати. Съгласно гръцкото законодателство на тях не се полагал родителски отпуск, ако здравословното състояние на съпругата ѝ позволявало да се грижи за децата и тя не работела.

3. Запитващата юрисдикция иска да установи дали това ограничение на възможността за ползване на родителския отпуск е съвместимо с Директивата за родителския отпуск и дали то не представлява недопустима дискриминация, основана на пол, по смисъла на Директива 2006/54/ЕО ( 3 ).

II – Правна уредба

А – Правото на Съюза

4. Правната уредба на Съюза се определя, от една страна, от Директивата за родителския отпуск и от друга страна, от Директивата за равното третиране.

1. Директивата за родителския отпуск

5. Директивата за родителския отпуск привежда в действие приложеното към нея рамково споразумение за родителския отпуск, сключено на 14 декември 1995 г. между европейските социални партньори — Съюза на конфедерациите на индустриалците и на работодателите в Европа (UNICE), Европейския център на предприятията с държавно участие (CEEP) ...